员工活动

员工活动

首页 >> 员工工作 >> 员工活动 >> 正文

公司论文培训活动成功举行

作者:栾士豪 责任编辑/黄道坤   编辑:   发布时间:2012-12-07 00:00   阅读次数:[]

作者:栾士豪 责任编辑/黄道坤发布时间:2012-12-7阅读次数:413为了提升公司学子撰写论文的水平,培养同学们对科技、哲学的钻研兴趣,同时让同学们更好地完成寒、暑假社会实践论文的撰写,2012年12月7日晚,公司在05206成功举办论文格式培训活动。莅临本次培训的嘉宾分别是公司2011级团委员工会科技部部长暴仁杰同学、2011年获挑战杯优胜奖的徐静达同学、2012级员工会社会实践部部长覃秋瑾同学。

19时30分培训活动正式开始。培训分为科技立项、挑战杯、社会实践三个环节。首先是针对科技立项论文的培训。演讲者是公司2011级团委员工会科技部部长暴仁杰同学。暴仁杰就科技立项参赛方法、论文格式、论文内容以及注意事项四个方面展开培训。他风趣幽默的语言、生动形象的解释博得大家阵阵掌声。接下来是“挑战杯”论文的培训。公司请到的嘉宾是2011年获学校挑战杯优胜奖的徐静达同学。他主要阐述了“挑战杯”对老员工的重要意义及作用,重点强调其论文格式、内容、参赛方法、考察方法和资金问题。最后一个环节是社会实践论文的培训。演讲者是2012级员工会社会实践部部长覃秋瑾同学。覃秋谨同学针对公司“三下乡”活动重点介绍了对社会实践活动的要求。9时整,培训活动圆满结束。

本次活动不仅利于加强同学们对科技立项、挑战杯、职业生涯规划与社会实践论文的了解,还能激发同学们对此类活动的兴趣,提高2013年科技立项作品的结题率与材料书写的规范性。

培训活动现场